photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Lisses, 91, Essonne, Île-de-France

La Compagnie du SAV, société Nationale de Services et Réparation de gros électroménagers à domicile, recherche, un(e) alternant(e) paie et administration du personnel pour intégrer l'Équipe RH. Au sein d'une entreprise à taille humaine de 160 collaborateurs, vous intégrerez une équipe RH structurée et impliquée, occupant une place centrale dans l'organisation. Rattaché(e) directement à la Directrice des Ressources Humaines, vous serez formé(e) à un poste complet combinant gestion administrative du personnel, paie et suivi RH, avec un haut niveau d'exigence en matière de rigueur et de fiabilité. Les missions sont les suivantes : 1. Administration du personnel Vous participez à la gestion administrative des collaborateurs tout au long de leur parcours : - Gestion administrative de l'embauche au départ - Intégration administrative et informatique des nouveaux collaborateurs - Rédaction des documents contractuels - Gestion des affiliations mutuelle et prévoyance - Établissement des attestations administratives - Préparation des documents de fin de contrat 2. Paie et contrôle des données Vous contribuez à la fiabilité du processus de paie en collaboration étroite avec[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Villebon-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Poste et missions : Rattaché/e au Directeur Administratif et Financier, il/elle a pour missions : Gestion du personnel : - Préparation des éléments pour la rédaction des contrats de travail, - Inscription des consultants aux organismes de mutuelle, Médecine du travail, - Préparation et remise du kit de bienvenue aux nouveaux entrants, - Réalisation d'entretien d'intégration, - Planification des RDV de suivi de mission consultants/es, - Gestion des périodes d'essai (renouvellement/confirmation), - Envoi et suivi des rapports d'étonnement - Gestion des départs (radiation auprès des organismes de mutuelle, Médecine du travail). Gestion d'activités du personnel : - Mise à jour du tableur de suivi d'activités : - Ajout des lignes d'activités des consultants/es à l'embauche, - Suppression des lignes d'activités des consultants/es à la sortie des effectifs, - Indication des jours de présences/d'absences par codes couleurs (voir légende dans le tableur) tout en vérifiant la cohérence entre les demandes de congés et les feuilles de présence. Social RH : - Achat puis remise des cadeaux des consultants/es à la date de leur anniversaire, - Mise à jour du tableau récapitulatif[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Grigny, 91, Essonne, Île-de-France

Vous assurez la bonne organisation interne et la gestion Administrative, RH et Comptable courante du CFP GPS. Vous êtes quotidiennement en relation avec les fournisseurs, les clients, les partenaires financiers, les administrations et le personnel du CFP GPS. - Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines et contribuer au développement des ressources humaines . - Assurer les travaux courants de comptabilité et préparer la paie et les déclarations sociales courantes ; - Assurer le secrétariat administratif ; - Saisir, renseigner les données RH des bases de données, des plateformes de traitement d'information avec nos partenaires financiers ; - Assurer les tâches de suivi administratif : courriers, publipostage, classement, vérification des pièces manquantes aux dossiers, mise à jour régulière des tableaux de bord RH - Réaliser les opérations de paie courante et de déclaration sociale en respectant la réglementation - Créer et suivre des dossiers du personnel, de l'entrée à la sortie du personnel, en application des consignes du RAF - Collecter et suivre des éléments d'activité du personnel (congés, absences, arrêt de travail ) et préparer[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Fleury-Mérogis, 91, Essonne, Île-de-France

LE GROUPE BOVIS RECRUTE En France et à l'étranger, le Groupe BOVIS est un acteur majeur du Transport et de la manutention spécifique. Nous sommes experts en matière de transfert et de manutention de marchandise ou d'objet lourd, dangereux, fragile ou précieux. Nous avons également des équipes support (Commercial, Facturation, Marketing, Comptabilité, Ressources humaines, etc.) de qualités qui contribuent à la forte croissance que nous connaissons ces 10 dernières années. Dans le cadre de son développement et afin de renforcer le service des Ressources Humaines, notre agence basée à Fleury Mérogis (91) recherche un(e) RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES H/F en contrat à durée indéterminée. Missions principales : 1. Administration du personnel (mission dominante) Garantir la bonne application de la législation sociale et des procédures internes dans l'ensemble des filiales Superviser et fiabiliser la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, absences, visites médicales, dossiers disciplinaires, ruptures, etc.) Centraliser, contrôler et harmoniser les pratiques RH des filiales pour assurer la cohérence au niveau du Groupe Apporter un appui juridique et opérationnel[...]

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Assistant(e) de réception en établissement hôtelier

Emploi Hôtellerie - Camping

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

Nous recherchons un Assistant Chef de Réception H/F pour rejoindre notre équipe dynamique au sein du Hilton Garden Inn Paris Massy. Sous la supervision du Chef de Réception, vous serez responsable de la gestion quotidienne de la réception et de l'accueil des clients, en assurant un service d'excellence et une expérience client mémorable. Vos missions principales seront : * Accueillir et prendre en charge les clients avec professionnalisme et courtoisie, en assurant une expérience d'accueil chaleureuse et personnalisée. * Gérer les réservations, les arrivées et les départs des clients de manière efficace et organisée. * Superviser et former le personnel de la réception, en assurant une formation continue et leur montée en compétence. * Coordonner avec les différents départements de l'hôtel (restauration, étages, technique) pour garantir un service fluide et cohérent. * Gérer les réclamations et les problèmes des clients de manière proactive et professionnelle. * Assurer la gestion des caisses et des transactions financières, en respectant les procédures de sécurité et de conformité. * Participer à la mise en place et au suivi des objectifs de vente et de satisfaction[...]

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Secrétaire général / Secrétaire générale

Emploi Enseignement - Formation

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

L'emploi de secrétaire général de l'Ecole polytechnique est à pourvoir à compter du 1er septembre 2026. Placé(e) sous l'autorité directe de la directrice générale, le secrétaire général/ la secrétaire générale encadre les fonctions de soutien de l'établissement : ressources humaines, finances, achats, systèmes d'information, patrimoine immobilier, moyens généraux, affaires juridiques, hygiène-sécurité-environnement, pilotage, action sociale et médecine de prévention. Il/elle participe à la définition des stratégies de l'établissement, à l'élaboration du projet de développement et est responsable de sa mise en œuvre opérationnelle. Il /elle veille à son cadrage réglementaire et à sa gestion administrative. Enfin, le secrétaire général/ la secrétaire générale est membre du comité exécutif, participe au conseil d'administration et est un interlocuteur privilégié des représentants du personnel, en appui au directeur général dans le cadre du dialogue social. Le/la titulaire du poste devra: - assurer le pilotage et le management d'un large périmètre de fonctions support regroupant des équipes aux expertises variées et couvrant l'ensemble des activités indispensables au bon[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Paray-Vieille-Poste, 91, Essonne, Île-de-France

Vous réalisez des soins d'hygiène et de confort ainsi que des activités d'éveil visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant au sein du multi-accueil Les lucioles (45 places) et d'une équipe de 20 professionnelles (auxiliaires de puériculture, éducatrice de jeunes enfants, auxiliaires petite enfance, agents techniques, assistantes administratives, directrice de la structure). Vos missions : Accueillir et accompagner les enfants et les parents Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie Élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités des enfants Observer l'état de santé, le développement de l'enfant et mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène Missions secondaires : Entretenir l'environnement immédiat de l'enfant et du matériel de soin ludique (nettoyage, rangement). Participer à l'accueil des étudiants. Participer à l'élaboration du projet d'établissement. Conditions de recrutement : C'est un poste vacant à temps complet à pourvoir dès que possible. Vous travaillez du lundi au vendredi (7h30 de travail par jour, de 6h45 au plus tôt, à 18h30 au plus tard) Avantages[...]

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Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Construction - BTP - TP

Brétigny-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Missions principales : En tant que Technico-commercial(e) BTP, vous aurez pour missions : -Développer et gérer un portefeuille clients en Île-de-France -Identifier de nouvelles opportunités et prospects, assurer la prospection commerciale active -Préparer, présenter et négocier devis et propositions commerciales -Conseiller les clients sur les solutions techniques et les subventions disponibles pour la rénovation énergétique -Participer à l'élaboration de stratégies commerciales et de développement Profil recherché : -Expérience significative dans le BTP, la rénovation énergétique ou le secteur commercial technique -Capacité à gérer l'ensemble du cycle commercial, de la prospection à la signature -Excellentes compétences relationnelles et sens de la négociation -Organisation, autonomie et force de proposition -Permis B et véhicule personnel obligatoire pour déplacements en Île-de-France -Maîtrise des outils bureautiques et CRM -Connaissance des réglementations et aides financières liées à la rénovation énergétique est un plus Conditions et rémunération : -Contrat possible en CDI ou CDD -Rémunération attractive avec salaire fixe compris entre 1850 et 2500 brut par mois[...]

photo Sapeur-pompier / Sapeuse-pompière

Sapeur-pompier / Sapeuse-pompière

Emploi Enseignement - Formation

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Le Service de Sécurité Incendie (SSI) est intégré à la Direction de la Sécurité et de la Protection Incendie. Il a pour mission d'assurer la protection des personnes et des biens sur l'ensemble du campus. Pour mener à bien ses missions, le SSI s'appuie sur un pôle opérationnel mobilisant quotidiennement un FPT, un VSAV et un VTU. Conformément à l'arrêté du 25 juin 1980 relatif à la sécurité dans les Établissements Recevant du Public (ERP), le SSI est responsable de la mise en œuvre des actions de prévention et de prévision nécessaires au maintien d'un niveau de sécurité optimal et au respect des obligations réglementaires. Rattaché(e) au chef du SSI, vous aurez pour mission de développer votre expérience professionnelle à travers les activités opérationnelles, et d'assister le chef du SSI dans l'exécution de ses missions. En parallèle, pourrez découvrir et participer à la gestion administrative du service et au management d'une équipe. A ce titre, vous assurez les missions principales suivantes : * Assurer la protection des personnes et des biens * Exploitation des systèmes de sécurité incendie * Maintien et développement des connaissances théoriques et pratiques[...]

photo Technicien(ne) itinérant(e) de maintenance industrielle

Technicien(ne) itinérant(e) de maintenance industrielle

Emploi Enseignement - Formation

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

Expansion Personnel recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans les équipements à rayons X dédiés à la sûreté et à la sécurité, un Technicien SAV itinérant. L'entreprise conçoit, installe et assure la maintenance de solutions innovantes de détection pour ses clients sur tout le territoire français. Dans le cadre de son développement, l'entreprise recrute un Technicien SAV itinérant, intervenant en déplacement pour la plupart du temps mais également en atelier à Massy, pour accompagner ses clients dans la mise en service et le suivi de leurs équipements. Missions principales : En atelier - basé à Massy (91) : - Prépare les machines avant livraison (configuration, contrôles, tests) - Assure la remise en état, le dépannage et les tests techniques des équipements - Participe à l'assistance technique (hotline) depuis le bureau : support aux techniciens itinérants et aux partenaires - Prend part à l'astreinte technique En itinérance - Île-de-France et France entière : - Installe les équipements de détection à rayons X chez les clients - Réalise les opérations de maintenance curative et préventive (électrotechnique, informatique industrielle...) - Représente l'entreprise[...]

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Léran, 91, Ariège, Île-de-France

Le/la psychomotricien(ne) en SESSAD intervient auprès d'enfants et d'adolescents présentant des troubles psychomoteurs, des troubles du développement ou des handicaps physiques et mentaux. Il/elle évalue, prévient, et traite les difficultés motrices, sensorielles, et psychiques des enfants/adolescents afin de favoriser leur autonomie et leur inclusion sociale et scolaire. Les interventions se réalisent au plus près du milieu ordinaire du jeune (domicile, établissement scolaire). Les accompagnements au sein du service n'ont lieu que dans le cadre d'ateliers collectifs ou lorsque l'environnement personnel de l'enfant/adolescent ne permet pas une prise en charge satisfaisante sur ses lieux de vie. Missions principales : Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation, de la Responsable d'Unité, vos missions seront les suivantes : 1. Evaluation et Diagnostic - Réaliser des bilans psychomoteurs pour évaluer les compétences et les difficul-tés des enfants et adolescents, et ses possibilités à être mobilisé. - Établir des diagnostics et des plans de traitement individualisés en collabora-tion avec l'équipe pluridisciplinaire. 2. Intervention thérapeutique : - Mettre en[...]

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Mazères, 91, Ariège, Île-de-France

À propos de nous : Rejoignez notre équipe dynamique au sein de KORIAN GASTON DE FOIX, un EHPAD privé renommé pour la qualité de ses soins et l'attention portée à nos résidents. Notre établissement valorise le bien-être de ses résidents et l'épanouissement de son personnel. Missions : En tant qu'Aide-Soignant(e), vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement quotidien de nos résidents. Vos principales missions incluront : - Assister les résidents dans les activités de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements). - Surveiller l'état de santé des résidents et signaler toute anomalie. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de soin. - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un suivi personnalisé. - Contribuer à un environnement chaleureux et respectueux, favorisant le bien-être des résidents. Profil recherché : - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou équivalent. - Sens de l'écoute, empathie et capacité à travailler en équipe. - Expérience en EHPAD ou dans le secteur gérontologique est un plus, mais les débutants sont également les bienvenus ! - Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Ce que nous offrons[...]

photo Assistant / Assistante comptable

Assistant / Assistante comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Fleury-Mérogis, 91, Essonne, Île-de-France

LE GROUPE BOVIS RECRUTE. Le Groupe BOVIS est un leader du Transport spécialisé/Levage manutention lourde. Nous sommes experts en matière de transfert et de manipulation de marchandise ou d'objet lourd, dangereux, fragile ou précieux. Le Groupe BOVIS en quelques chiffres, c'est 46 agences locales, 1 400 compagnons, plus de 850 véhicules adaptés, 302 000 m² de stockage, du personnel spécialisé, formé sur le terrain dans la tradition du compagnonnage, du matériel de manutention de dernière génération ainsi que des certifications qualité, sécurité et environnement. Nous avons également des équipes supports de qualité qui œuvrent quotidiennement à la satisfaction de nos clients et participent grandement à la croissance que nous connaissons ces dernières années. Dans le cadre de son développement et afin de renforcer ses équipes, le siège basé à Fleury Mérogis (91) recherche un(e) ASSISTANT(E) COMPTABLE H/F en contrat à durée indéterminée Sous la supervision d'un comptable vos missions seront les suivantes : - Assurer une comptabilité générale classique. - Gérer les rapprochements bancaires. - Enregistrer et gérer les règlements fournisseurs. - Gestion des factures fournisseurs. -[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Mennecy, 91, Essonne, Île-de-France

MISSIONS PRINCIPALES : Accueillir, informer, accompagner de l'enfant sans son environnement familial Dispenser les soins quotidiens à l'enfant Contribuer à l'éveil, au développement et à la socialisation de l'enfant Participer à l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soin et ludiques Participer à la vie de l'établissement Accueillir les stagiaires en lien avec la direction de l'établissement Assurer si nécessaire, l'entretien des locaux et remplacement ou en renfort du personnel affecté à la mission d'entretien DIPLÔMES REQUIS : ******Diplôme d'auxiliaire de puériculture avec expérience en crèche.****** CONNAISSANCES ATTENDUES : Expérience impérative en encadrement d'enfants de - de 3 ans Connaissance de l'enfant de 0 à 4 ans L'environnement des EAJE La Connaissance de l'environnement territorial est un plus QUALITÉS REQUISES : Discrétion professionnelle Rigueur et dynamisme Force de proposition Capacité d'observation d'écoute et d'empathie Flexibilité des horaires selon les besoins du service CONDITIONS DE TRAVAIL : Durée hebdomadaire de travail : 37h30 / Flexibilité des horaires selon les besoins du service

photo Architecte fonctionnel(le) de système d'information

Architecte fonctionnel(le) de système d'information

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Mission La DISI (Digital Institute et Systèmes d'Information) joue un rôle clé en garantissant la sécurité des données, en fournissant un support technique, et en développant et pilotant les outils numériques. Elle est organisée autour de trois pôles principaux, qui contribuent à la mise en œuvre de la stratégie informatique de CentraleSupélec : - Développement des Usages Numériques - Digitalisation des Processus Métiers - Digital Institute Le pôle Digitalisation des Processus Métiers a pour mission de fluidifier les processus métiers en simplifiant le quotidien des utilisateurs grâce aux outils numériques. Avec un objectif de doublement du nombre d'étudiants diplômés à moins de 10 ans, nous cherchons à renforcer l'équipe d'un Chef de Projet Technico Fonctionnel F/H. Vous serez en charge de projets variés au profit des élèves, des enseignants et du personnel. En lien avec la scolarité, vous piloterez les fournisseurs et encadrerez des développeurs en fonction des types de projets. Environnement du poste : Nos systèmes d'informations reposent majoritairement sur des solutions du marché, idéalement souveraines, mais également sur des développements ad-hoc lorsque nécessaire. Adeptes[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Juvisy-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur d'Avenir Initiatives, le conseiller en insertion socioprofessionnelle effectue ses missions dans le cadre du dispositif du PLIE (Plan local pour l'insertion et l'emploi). Il est chargé de construire avec les bénéficiaires du PLIE Ieur parcours d'insertion sociale et professionnelle en mobilisant les prestations de droit commun et celles spécifiques à Avenir Initiatives. Missions : - Accueil du public potentiellement bénéficiaire du PLIE - Accompagner 90 personnes en difficulté d'accès à l'emploi (30 nouvelles entrées / an) - Ecouter, recueillir la demande et repérer les personnes pouvant devenir bénéficiaires du PLIE - Recevoir les bénéficiaires du PLIE en entretien et valider Ieur entrée dans le dispositif, en lien avec les décisions prises collectivement lors de la Commission d'entrée et de sortie - Etablir un diagnostic social et professionnel du bénéficiaire Identifier les freins à l'emploi - Construire avec le bénéficiaire un parcours d'insertion sans rupture d'accompagnement - Mettre en en œuvre un accompagnement mêlant l'individuel et le collectif - Amener le bénéficiaire à l'emploi[...]

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Wissous, 91, Essonne, Île-de-France

Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi Tertiaire et Cadres, recrute pour l'un de ses clients, un Chargé de Mission RH H/F. Sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines, vous participez à l'ensemble du cycle RH et jouez un rôle central dans la coordination et la bonne mise en œuvre des processus RH. En étroite collaboration avec la Responsable RH et la seconde chargée de mission du service, vos principales missions seront les suivantes : Développement RH & Relations sociales - Accompagnement des managers dans la gestion RH quotidienne - Participation à la préparation et au suivi des relations sociales (IRP, BDESE, NAO, etc.) - Gestion des procédures disciplinaires en lien avec la RRH - Contribution aux projets RH transverses : formation, GPEC, communication interne Gestion RH & SIRH - Suivi administratif des dossiers du personnel - Mise à jour et gestion du SIRH : suivi des données RH, tableaux de bord, optimisation des process - Participation au processus de recrutement (entretiens, intégration, suivi) - Suivi des entretiens professionnels et annuels -[...]

photo Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Dans le cadre de son développement, le centre recrute **un(e) alternant(e) secrétaire médico-social(e) ou médical(e)** afin de renforcer son organisation administrative et l'accueil des familles. L'activité s'exerce **exclusivement au sein du centre à Palaiseau. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à : * accueillir et orienter les familles * être en contact avec un public de **jeunes enfants en situation de handicap** * collaborer avec différents interlocuteurs : **équipe pluridisciplinaire, familles, universités, stagiaires et partenaires** Le poste nécessite **discrétion, sens du service et organisation**. Missions principales * Préparation et suivi des **dossiers patients** * Gestion du **courrier et des e-mails** * **Classement et archivage** des documents * **Prise de rendez-vous** patients * Organisation des **rendez-vous d'admission avec les familles** * Gestion des **présences des enfants et du personnel** * Suivi des **fournitures et du stock** * Classement des **documents comptables** * Rédaction et suivi des **devis pour les familles** * Gestion administrative des **conventions de stage** et lien avec les universités * **Saisie de comptes rendus patients** (à[...]

photo Gestionnaire de patrimoine immobilier

Gestionnaire de patrimoine immobilier

Emploi Immobilier

-, 91, Essonne, Île-de-France

Proche de nos locataires et de nos territoires, nous leur apportons des réponses ajustées au plus près de leurs besoins. Cette proximité, nous la faisons également vivre au sein de nos équipes : nous accordons une grande importance au développement professionnel - mais aussi personnel - de nos collaboratrices et collaborateurs Vos missions : Rattaché(e) au Responsable de la Gestion Technique du Patrimoine vous êtes responsable de l'ensemble des résidences de votre secteur et à ce titre : Gérer l'entretien - Prendre en charge la réalisation des travaux d'entretien courant dans les parties communes et parties privatives - Engager les travaux à la suite des EDL, et réaliser la partie technique de l'apurement - Planifier et rédiger les appels d'offres pour la réalisation des travaux dans le cadre de sa délégation de signature - Décider des travaux avec bons de commande jusqu'à 50 000 Euros mais avec un visa du Responsable de la Gestion Technique au-delà de 3 000 € - Assurer le suivi des travaux commandés, les réceptionner et arrêter les factures présentées par les entreprises pour la mise en paiement - Réaliser des visites périodiques de sensibilisation aux risques[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 91, Essonne, Île-de-France

NOTRE ENTREPRISE Le Groupe COISNON est une entreprise située en Beauce et créée en 1999. Agriculteurs de métier, nous exploitons aujourd'hui une surface de 900 hectares de pommes de terre et céréales sur plusieurs fermes situées dans les départements de l'Essonne (91), et de l'Eure-et-Loir (28). VOS MISSIONS Rattaché(e) à la Direction, vous pilotez la stratégie de gestion du personnel et le développement des effectifs en toute autonomie. En tant que médiateur et facilitateur d'échanges, vous jouez un rôle central dans la cohésion des équipes, la gestion des risques sociaux et des litiges entre collaborateurs. Ce poste est proposé en bi-site, avec une présence partagée entre Méréville (91) et Janville-en-Beauce (28). Vos principales responsabilités sont les suivantes : - Recrutement & Saisonnalité : Pilotage du recrutement des permanents via des techniques de sourcing et gestion du "gros rush" (juillet à novembre) pour le recrutement des chauffeurs agricoles et intérimaires. - Administration & Paie : Rédaction des contrats, gestion des visites médicales, du plan de formation, de la mutuelle et établissement de la paie pour le personnel saisonnier. - Prévention & Sécurité[...]

Ressources supplémentaires